Job Market Fair

Lowongan Kerja BCA Insurance

Blog Media 0 BCA Insurance, Lowongan Kerja 2:57 PM

<div style="text-align: justify;"></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="http://2.bp.blogspot.com/-M5BE4CGdJIw/VEDLTu4oABI/AAAAAAAACXM/UbbGUl5O95Q/s1600/BCA-Insurance.jpg" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"><img alt="Lowongan Kerja BCA Insurance" border="0" height="60" src="http://2.bp.blogspot.com/-M5BE4CGdJIw/VEDLTu4oABI/AAAAAAAACXM/UbbGUl5O95Q/s1600/BCA-Insurance.jpg" title="Lowongan Kerja BCA Insurance" width="320" /></a></div><div style="text-align: justify;">BCA Insurance atau PT Asuransi Umum BCA sebelumnya bernama PT Central Sejahtera Insurance yang berganti nama pada tahun 2013. Pada awalnya bernama PT Asuransi Ganesha Cipta Danamas yang didirikan pada tahun 1988 dan kemudian pada tahun 2006 berganti nama menjadi PT Transpacific General Insurance. Baru pada tanggal 23 Desember 2010 kepemilikan saham diambil alih oleh anak perusahaan BCA yaitu BCA Finance dan Dana Pensiun BCA, dan berganti menjadi BCAinsurance yang menyandang status satu-satunya anak perusahaan Grup BCA yang bergerak di bidang asuransi kerugian/asuransi umum. Keseriusan Manajemen dan jajaran PT Asuransi Umum BCA dalam meletakkan landasan yang kuat pada dasar pertumbuhan bisnis dimasa yang akan datang, telah membuat BCAinsurance mampu menunjukkan kinerja yang mengesankan.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Penguat landasan Perusahaan diiringi dengan penyempurnaan sistem dan peningkatan kualitas SDM yang dengan keahlian serta semangat barunya siap berkompetisi secara confident dan produktif. BCAinsurance juga terus melakukan penyempurnaan sistem teknologi informasi (TI), sebagai tulang punggung penunjang laju pertumbuhan bisnis Perusahaan. Untuk memacu kinerja yang lebih luas dan cepat, BCAinsurance juga terus memperluas wilayah pelayanannya dengan membuka kantor pemasaran diberbagai daerah di Indonesia yang dianggap potensial dengan diiringi upaya peningkatan pelayanan menuju Service Excellent.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">BCA Insurance kembali membuka kesempatan untuk lulusan terbaru dengan posisi dan kualifikasi  berikut :</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>Basic Development Program (BDP)</b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>Persyaratan</b> :</div><div style="text-align: justify;"></div><ul><li>Pria / Wanita</li>
<li>Pendidikan Min. S1 (Strata 1 Semua jurusan)</li>
<li>IPK min. 3.00</li>
<li>Usia maksimal 26 tahun</li>
<li>Memiliki kemampuan analisa dan komunikasi yang baik .</li>
<li>Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah Indonesia</li>
<li>Bersedia menjalani ikatan dinas setelah masa pendidikan</li>
</ul><div style="text-align: justify;"></div><div style="text-align: justify;">Berkas Lamaran diterima paling lambat tanggal <b>8 Januari 2015 </b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Jika anda berminat dengan Lowongan Kerja Terbaru Oktober 2014 BCA Insurance, Silahkan kirim Lamaran Kerja BCA Insurance ke alamat :</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>PT Asuransi Umum BCA</b></div><div style="text-align: justify;"><b>Gedung WTC Mangga Dua lt. 3A Blok CL 003 </b></div><div style="text-align: justify;"><b>Jl. Mangga Dua Raya Kav. 8 </b></div><div style="text-align: justify;"><b>Jakarta Utara 14430</b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Atau melalui Email ke : </div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>hrd@bcainsurance.co.id</b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>Sumber </b>: </div><div style="text-align: justify;"><a href="https://karir.itb.ac.id/" target="_blank">https://karir.itb.ac.id</a></div><div style="text-align: justify;"><a href="http://infokerjadepnaker.blogspot.com/" target="_blank">http://infokerjadepnaker.blogspot.com/</a></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div>

Lowongan Kerja BCA Insurance

BCA Insurance atau PT Asuransi Umum BCA sebelumnya bernama PT Central Sejahtera Insurance yang berganti nama pada tahun 2013. Pada awalnya b...

Lowongan Kerja PT Astra Honda Motor

Blog Media 0 Lowongan Kerja 2:06 PM

<div style="text-align: justify;"></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="http://4.bp.blogspot.com/-2pDGpMS6OZA/VDzLLljAmpI/AAAAAAAACVs/yg2b0GDTwIU/s1600/AHM-new.png" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"><img alt="Lowongan Kerja PT Astra Honda Motor" border="0" height="200" src="http://4.bp.blogspot.com/-2pDGpMS6OZA/VDzLLljAmpI/AAAAAAAACVs/yg2b0GDTwIU/s1600/AHM-new.png" title="Lowongan Kerja PT Astra Honda Motor" width="200" /></a></div><div style="text-align: justify;">PT Astra Honda Motor atau disingkat PT AHM merupakan pelopor industri sepeda motor di Indonesia, didirikan pada 11 Juni 1971 dengan nama awal PT Federal Motor yang sahamnya secara mayoritas dimiliki oleh PT Astra International. Saat itu, PT Federal Motor hanya merakit, sedangkan komponennya diimpor dari Jepang dalam bentuk CKD (completely knock down). Tipe sepeda motor yang pertama kali diproduksi PT Federal Motor adalah tipe bisnis, S 90 Z bermesin 4 tak dengan kapasitas 90cc. Jumlah produksi pada tahun pertama hanya 1500 unit, namun melonjak menjadi sekitar 30 ribu unit pada tahun berikutnya dan terus berkembang hingga saat ini. Kebijakan pemerintah dalam hal lokalisasi komponen otomotif mendorong PT Federal Motor untuk memproduksi berbagai komponen sepeda motor Honda.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Sejak tahun 2001 di dalam negeri melalui beberapa anak perusahaan di antaranya PT Honda Federal (1974) yang memproduksi komponen-komponen dasar sepeda motor Honda seperti rangka, roda, knalpot, dan sebagainya, PT Showa Manufacturing Indonesia (1979) yang khusus memproduksi peredam kejut, PT Honda Astra Engine Manufacturing (1984) yang memproduksi mesin sepeda motor, dan PT Federal Izumi Manufacturing (1990) yang khusus memproduksi piston. Seiring dengan perkembangan kondisi ekonomi serta tumbuhnya pasar sepeda motor, terjadi perubahan komposisi kepemilikan saham di pabrikan sepeda motor Honda ini. Pada tahun 2000, PT Federal Motor dan beberapa anak perusahaan dimerger menjadi satu dengan nama PT Astra Honda Motor yang kepemilikan sahamnya menjadi 50% milik PT Astra International Tbk dan 50% milik Honda Motor Company. </div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Saat ini, PT Astra Honda Motor memiliki 3 fasilitas pabrik perakitan. Pabrik pertama berlokasi di Sunter Jaya, Tanjung Priok, Jakarta Utara yang juga berfungsi sebagai kantor pusat. Pabrik kedua berlokasi di Pegangsaan Dua, Kelapa Gading, Jakarta Utara serta pabrik ketiga yang sekaligus pabrik paling mutakhir berlokasi di kawasan MM 2100 Cikarang Barat, Bekasi. Pabrik ketiga ini merupakan fasilitas pabrik perakitan terbaru yang mulai beroperasi sejak tahun 2005. Dengan keseluruhan fasilitas ini, PT Astra Honda Motor memiliki kapasitas produksi 3 juta unit sepeda motor per tahun. Salah satu puncak prestasi yang berhasil diraih PT Astra Honda Motor adalah pencapaian produksi ke-20 juta pada tahun 2007. Prestasi ini merupakan prestasi pertama yang yang berhasil diraih oleh industri sepeda motor di Indonesia bahkan Asia Tenggara. Secara internasional, pencapaian produksi sepeda motor Honda 20 juta unit adalah yang perusahaan otomotif terbesar ketiga setelah pabrik sepeda motor Honda di Cina dan India.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">PT Astra Honda Motor kembali membuka kesempatan Lowongan Terbaru bulan Oktober 2014 untuk lulusan terbaru dengan posisi dan kualifikasi  berikut :</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>PROCESS ENGINEER</b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>Deskripsi Kerja</b> :</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Merancang dan mengembangkan flow process line, Basic Manufacturing Process (BMP) untuk memberikan alternatif solusi yang efektif dan efisien, melaksanakan program peningkatan efektifitas dan produktifitas dalam rangka mendukung tercapainya target produksi yang sesuai QCDSM.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>Persyaratan</b> :</div><ul><li>Pendidikan S1 dengan program studi :</li>
</ul><div style="text-align: justify;">           o Teknik Mesin</div><div style="text-align: justify;">           o Teknik Industri</div><div style="text-align: justify;">           o Teknik Elektro</div><div style="text-align: justify;">           o Teknik Sipil</div><div style="text-align: justify;">           o Teknik Kimia</div><div style="text-align: justify;">           o Teknik Lingkungan</div><ul><li>IPK min 2.75</li>
<li>Umur min 27 tahun </li>
</ul><div style="text-align: justify;"></div><div style="text-align: justify;">Pendaftaran lowongan berakhir pada tanggal <b>31 Oktober 2014</b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Jika anda berminat dengan Lowongan Kerja Terbaru Oktober 2014 PT Astra Honda Motor, Silahkan kirim Lamaran Pekerjaan berserta Dokumen kelengkapannya melalui pendaftaran Online via :</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"></div><div style="text-align: justify;"><a href="http://www.astra-honda.com/karir/lowongan/process-engineer/#.VDMg31evvXA" target="_blank"><b>PENDAFTARAN LOWONGAN PT AHM</b></a></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><br />
<div style="text-align: justify;"><b>Sumber </b>: </div><div style="text-align: justify;"><a href="http://www.astra-honda.com/" target="_blank">http://www.astra-honda.com</a></div><div style="text-align: justify;"><a href="http://infokerjadepnaker.blogspot.com/" target="_blank">http://infokerjadepnaker.blogspot.com/</a></div>

Lowongan Kerja PT Astra Honda Motor

PT Astra Honda Motor atau disingkat PT AHM merupakan pelopor industri sepeda motor di Indonesia, didirikan pada 11 Juni 1971 dengan nama awa...

Lowongan Kerja Bank Mandiri

Blog Media 0 Bank Mandiri, Lowongan Kerja, Lowongan Kerja Perbankan 1:56 PM

<div style="text-align: justify;"></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="http://3.bp.blogspot.com/-OMmeBXd-Ee0/VAcJWJ-fw3I/AAAAAAAACEM/JzHPkT9W_1I/s1600/bank%2Bmandiri.jpg" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"><img alt="Lowongan Kerja Bank Mandiri" border="0" height="200" src="http://3.bp.blogspot.com/-OMmeBXd-Ee0/VAcJWJ-fw3I/AAAAAAAACEM/JzHPkT9W_1I/s1600/bank%2Bmandiri.jpg" title="Lowongan Kerja Bank Mandiri" width="200" /></a></div><div style="text-align: justify;">PT Bank Mandiri (PERSERO) Tbk. (IDX: BMRI) adalah bank yang berkantor pusat di Jakarta, dan merupakan bank terbesar di Indonesia dalam hal aset, pinjaman, dan deposit. Bank ini berdiri pada tanggal 2 Oktober 1998 sebagai bagian dari program restrukturisasi perbankan yang dilaksanakan oleh Pemerintah Indonesia. Pada bulan Juli 1999, empat bank milik Pemerintah yaitu, Bank Bumi Daya (BBD), Bank Dagang Negara (BDN), Bank Ekspor Impor Indonesia (Bank Exim), dan Bank Pembangunan Indonesia (Bapindo), digabungkan ke dalam Bank Mandiri. Bank Mandiri dibentuk pada 2 Oktober 1998, dan empat bank asalnya yaitu Bank Dagang Negara, Bank Bumi Daya, Bank Ekspor Impor Indonesia dan Bank Pembangunan Indonesia dan efektif mulai beroperasi sebagai bank gabungan pada pertengahan tahun 1999.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Setelah selesainya proses merger, Bank Mandiri kemudian memulai proses konsolidasi, termasuk pengurangan cabang dan pegawai. Selanjutnya diikuti dengan peluncuran single brand di seluruh jaringan melalui iklan dan promosi. Salah satu pencapaian penting adalah penggantian secara menyeluruh platform teknologi. Bank Mandiri mewarisi sembilan sistem perbankan dari keempat 'legacy banks'. Setelah investasi awal untuk konsolidasi sistem yang berbeda tersebut, Bank Mandiri mulai melaksanakan program penggantian platform yang berlangsung selama tiga tahun, dimana program pengganti tersebut difokuskan untuk meningkatkan kemampuan penetrasi di segmen 'retail banking'.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Bank Mandiri kembali membuka Lowongan Kerja Terbaru dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut:</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>ASSISTANT RELATIONSHIP MANAGER</b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>Persyaratan</b> : </div><ul style="text-align: justify;"><li>Pria atau Wanita </li>
<li>Usia maksimal 23 tahun </li>
<li>Belum menikah </li>
<li>Pendidikan D3/S1 dengan IPK ≥ 2.75 </li>
<li>Menguasai komputer minimal Microsoft Office</li>
<li>Diutamakan memiliki kemampuan ber-Bahasa Inggris (active/passive).</li>
</ul><div style="text-align: justify;"></div><div style="text-align: justify;">Pendaftaran paling lambat tanggal <b>31 Oktober 2014</b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Jika anda berminat dengan Lowongan Kerja Terbaru Oktober 2014 Bank Mandiri, silahkan kirim Lamaran Kerja Bank Mandiri beserta kelengkapannya ke alamat :</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>PO BOX 460 / BATAM CENTER</b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>Sumber</b> : </div><div style="text-align: justify;"><a href="http://www.polibatam.ac.id/" target="_blank">http://www.polibatam.ac.id/</a></div><div style="text-align: justify;"><a href="http://infokerjadepnaker.blogspot.com/" target="_blank">http://infokerjadepnaker.blogspot.com/</a></div>

Lowongan Kerja Bank Mandiri

PT Bank Mandiri (PERSERO) Tbk. (IDX: BMRI) adalah bank yang berkantor pusat di Jakarta, dan merupakan bank terbesar di Indonesia dalam hal a...

Lowongan Kerja Bank Jatim

Blog Media 0 Bank Jatim, Lowongan Kerja, Lowongan Kerja Jawa Timur, Lowongan Kerja Perbankan 11:29 AM

<div style="text-align: justify;"></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="http://3.bp.blogspot.com/-72a3qgYWXns/VCLzyqy0mHI/AAAAAAAACPM/XqHU3gN6KpQ/s1600/Logo_Bank_Jatim.png" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"><img alt="Lowongan Kerja Bank Jatim" border="0" height="137" src="http://3.bp.blogspot.com/-72a3qgYWXns/VCLzyqy0mHI/AAAAAAAACPM/XqHU3gN6KpQ/s1600/Logo_Bank_Jatim.png" title="Lowongan Kerja Bank Jatim" width="200" /></a></div><div style="text-align: justify;">Bank Jatim dahulu bernama Bank Pembangunan Daerah Jawa Timur (IDX: BJTM) adalah sebuah Badan Usaha Milik Daerah (BUMD) di Provinsi Jawa Timur. Bank Jatim didirikan pada tanggal 17 Agustus 1961 dengan bentuk perseroan terbatas (PT), kemudian dalam perkembangannya berubah status menjadi Badan Usaha Milik Daerah (BUMD). Bank Jatim menjadi bank devisa sejak tanggal 2 Agustus 1990. Pada tanggal 1 Mei 1999, dalam upayanya untuk meningkatkan profesionalitas dan independensi sebagai pelayan masyarakat di bidang jasa keuangan, Bank Jatim mengubah bentuk badan hukum dari BUMD menjadi Perseroan Terbatas (PT) dengan nama PT Bank Pembangunan Daerah Jawa Timur Tbk. Sekarang ini Bank Jatim berkantor pusat di Surabaya seiring dengan perkembangan perekonomian dan dalam rangka memenuhi persyaratan sebagai BPD Regional Champion.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Bank Jatim sebagai salah satunya parameternya adalah untuk memperkuat permodalan, maka Bank Jatim melakukan perubahan Anggaran Dasar Perseroan berdasarkan Akta Pernyataan Keputusan Rapat Umum Luar Biasa Perseroan Terbatas Nomor 89 tanggal 25 April 2012, dibuat oleh Notaris Fathiah Helmi, S.H., di Jakarta yang telah memperoleh persetujuan dari Kementerian Hukum dan HAM Bank Jatim telah didaftarkan dalam Daftar Perseroan sesuai dengan Undang Undang Perseroan Terbatas serta berdasarkan Surat Keputusan Bapepam dinyatakan efektif untuk pernyataan pendaftaran dan kemudian pada tanggal 12 Juli 2012, PT Bank Pembangunan Daerah Jawa Timur mencatatkan 20% sahamnya di Bursa Efek Indonesia atau menjadi perseroan terbuka dan berubah nama menjadi PT Bank Pembangunan Daerah Jawa Timur, Tbk.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Bank Jatim kembali membuka kesempatan Karir dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut :</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>PEMIMIPIN CABANG KONVENSIONAL (PC)</b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>Persyaratan</b> :</div><ul style="text-align: justify;"><li>Usia Maksimum 40 Tahun;</li>
<li>Minimal lulusan S1;</li>
<li>Memiliki sertifikat pelatihan perbankan;</li>
<li>Memiliki sertifikat BSMR Level II</li>
<li>Memiliki pengalaman sebagai Pemimpin Cabang selama 3 (tiga) Tahun;</li>
<li>Memiliki pengalaman perbankan sekurangnya selama 8 (delapan) Tahun, dengan sekurangnya 5 (lima) Tahun diantaranya dibidang pembiayaan retail / menegah dan korporasi;</li>
<li>• Memahami pasar perbankan di Jawa Timur dan Jakarta dengan baik dan mampu menjelaskan potensi ekonomi serta profil usaha potensial dan menguntungkan bagi pengembangan Bank;</li>
<li>Mampu melakukan analisa kredit yang tajam dan komprehensif;</li>
<li>Sanggup bekerja dibawah tekanan dan berorientasi kepada hasil (Result Oriented);</li>
<li>Mampu mengoperasikan komputer MS Office al. MS Word, MS Excel, MS Power Point;</li>
<li>Bersedia mengundurkan diri apabila dalam jangka waktu yang telah ditentukan tidak dapat memenuhi target yang telah ditetapkan.</li>
</ul><div style="text-align: justify;"></div><div style="text-align: justify;"><b>Berkas Lamaran Kerja</b> :</div><ol style="text-align: justify;"><li>Daftar Riwayat Hidup</li>
<li>Pas Photo 4x6 sebanyak 2 lembar</li>
<li>Photo postcard sebanyak 1 lembar</li>
<li>Foto Copy Kartu Identitas yang masih berlaku</li>
<li>Foto Copy Ijazah dan Transkrip Nilai yang sudah dilegalisir</li>
<li>Foto Copy sertifikat pelatihan Perbankan Syariah</li>
<li>Foto Copy SKCK yang masih berlaku dan terlegalisir</li>
<li>Surat Referensi Kerja / Surat Pengalaman Kerja</li>
<li>Surat pernyataan bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Bank Pembangunan Daerah Jawa Timur Tbk dan diberi Materai Rp 6.000,00 </li>
</ol><div style="text-align: justify;"></div><div style="text-align: justify;">Pendaftaran paling lambat tanggal <b>27 Oktober 2014</b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Jika anda tertarik dengan Lowongan Kerja Terbaru Oktober 2014 Bank Jatim,  silahkan kirimkan berkas Lamaran Kerja Bank Jatim berserta kelengkapannya via pendaftaran Online ke:</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><a href="http://lp3t.psikologi.unair.ac.id/" target="_blank">http://lp3t.psikologi.unair.ac.id/</a></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>Sumber</b> : </div><div style="text-align: justify;"><a href="http://www.bankjatim.co.id/" target="_blank">http://www.bankjatim.co.id/</a></div><div style="text-align: justify;"><a href="http://infokerjadepnaker.blogspot.com/" target="_blank">http://infokerjadepnaker.blogspot.com/</a></div>

Lowongan Kerja Bank Jatim

Bank Jatim dahulu bernama Bank Pembangunan Daerah Jawa Timur (IDX: BJTM) adalah sebuah Badan Usaha Milik Daerah (BUMD) di Provinsi Jawa Timu...

Lowongan Kerja Bank Muamalat

Blog Media 0 Bank Muamalat, Lowongan Kerja, Lowongan Kerja Perbankan 11:14 AM

<div style="text-align: justify;"></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="http://4.bp.blogspot.com/-rKoS0OFjauQ/VBaKVmvg2HI/AAAAAAAACJ0/d9dvcS0t25E/s1600/Logo-Bank-Muamalat.png" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"><img alt="Lowongan Kerja Bank Muamalat" border="0" height="106" src="http://4.bp.blogspot.com/-rKoS0OFjauQ/VBaKVmvg2HI/AAAAAAAACJ0/d9dvcS0t25E/s1600/Logo-Bank-Muamalat.png" title="Lowongan Kerja Bank Muamalat" width="200" /></a></div><div style="text-align: justify;">PT Bank Muamalat Indonesia Tbk atau dikenal dengan nama Bank Muamalat didirikan pada 24 Rabius Tsani 1412 H atau 1 Nopember 1991, diprakarsai oleh Majelis Ulama Indonesia (MUI) dan Pemerintah Indonesia, dan memulai kegiatan operasinya pada 27 Syawwal 1412 H atau 1 Mei 1992. Dengan dukungan nyata dari eksponen Ikatan Cendekiawan Muslim se-Indonesia (ICMI) dan beberapa pengusaha Muslim, pendirian Bank Muamalat juga menerima dukungan masyarakat, terbukti dari komitmen pembelian saham Perseroan senilai Rp 84 miliar pada saat penandatanganan akta pendirian Perseroan. Selanjutnya, pada acara silaturahmi peringatan pendirian tersebut di Istana Bogor, diperoleh tambahan komitmen kepercayaan dari masyarakat Jawa Barat yang turut menanam modal senilai Rp 106 miliar ke Bank Muamalat.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Saat ini PT Bank Muamalat Indonesia Tbk memberikan layanan bagi lebih dari 2,5 juta nasabah melalui 275 gerai yang tersebar di 33 provinsi di Indonesia. Jaringan BMI didukung pula oleh aliansi melalui lebih dari 4000 Kantor Pos Online/SOPP di seluruh Indonesia, 32.000 ATM, serta 95.000 merchant debet.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Bank Muamalat kembali membuka kesempatan berkarir bulan Oktober 2014 untuk lulusan terbaru dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut : </div><div style="text-align: justify;"></div><ul style="text-align: justify;"><li><b>CUSTOMER SERVICE</b></li>
<li><b>TELLER</b></li>
</ul><div style="text-align: justify;"><b>Persyaratan</b> :</div><ul style="text-align: justify;"><li>Pria / Wanita Muslim</li>
<li>Pendidikan S1 semua jurusan dengan IPK min 3.00</li>
<li>Belum menikah dan usia max. 23 tahun pada saat mendaftar</li>
<li>Memiliki kepercayaan diri dan mampu berkomunikasi dengan baik </li>
<li>Memiliki pengetahuan yang baik mengenai prinsip dasar Islam dan perbankan syariah</li>
<li>Sanggup bekerja dibawah tekanan</li>
</ul><div style="text-align: justify;"></div><div style="text-align: justify;">Berkas lamaran diterima paling lambat tanggal <b>25 Oktober 2014</b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Jika anda berminat dengan Lowongan Kerja Terbaru Oktober 2014 Bank Muamalat, Silahkan siapkan berkas Lamaran Kerja Bank Muamalat beserta  CV lengkap dan Pas foto dibawa langsung ke :</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>ACEC UMS </b></div><div style="text-align: justify;"><b>Bagian Kemahasiswaan Gedung Rektorat</b></div><div style="text-align: justify;"><b>Lantai II Selatan Masjid Fadlurahman UMS,</b></div><div style="text-align: justify;"><b>JL. A. Yani Tromol Pos I, Pabelan, Kartasura, Sukoharjo 5710</b></div><div style="text-align: justify;"><b>Web : www.acec-ums.com[2]</b></div><div style="text-align: justify;"><b>Telp : 0271-717417 ext. 367</b></div><div style="text-align: justify;"><b>Fax : 0271-715448 </b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Jangan lupa sertakan Kode <b>CS</b> atau <b>TL</b> di pojok kanan atas surat lamaran kerja anda.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>Sumber </b>: </div><div style="text-align: justify;"><a href="http://acec.ums.ac.id/" target="_blank">http://acec.ums.ac.id</a></div><div style="text-align: justify;"><a href="http://infokerjadepnaker.blogspot.com/" target="_blank">http://infokerjadepnaker.blogspot.com/</a></div>

Lowongan Kerja Bank Muamalat

PT Bank Muamalat Indonesia Tbk atau dikenal dengan nama Bank Muamalat didirikan pada 24 Rabius Tsani 1412 H atau 1 Nopember 1991, diprakarsa...

Penerimaan Perwira Prajurit Karier TNI

Blog Media 0 Lowongan Kerja 10:35 AM

<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"></div><div style="text-align: justify;"></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="http://4.bp.blogspot.com/--g_MUwtGLW0/VDdSR9v_tkI/AAAAAAAACVc/ezKZ9cWdAR8/s1600/Lowongan%2Btni.jpg" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"><img alt="Penerimaan Perwira Prajurit Karier TNI" border="0" height="141" src="http://4.bp.blogspot.com/--g_MUwtGLW0/VDdSR9v_tkI/AAAAAAAACVc/ezKZ9cWdAR8/s1600/Lowongan%2Btni.jpg" title="Penerimaan Perwira Prajurit Karier TNI" width="200" /></a></div><div style="text-align: justify;">Pendidikan Pertama Perwira Prajurit Karier TNI (Dikmapa PK) adalah salah satu rogram penyediaan Perwira TNI yang bersumber dari lulusan Perguruan Tinggi untuk pengisian jabatan dalam organisasi TNI. Untuk mendukung program tersebut, Mabes TNI membuka kesempatan kepada para lulusan Perguruan Tinggi untuk menjadi Perwira Prajurit Karier.Tentara Nasional Indonesia (atau biasa disingkat TNI) adalah nama sebuah angkatan perang dari negara Indonesia. Pada awal dibentuk bernama Tentara Keamanan Rakyat (TKR) kemudian berganti nama menjadi Tentara Republik Indonesia (TRI) dan kemudian diubah lagi namanya menjadi Tentara Nasional Indonesia (TNI) hingga saat ini. Tentara Nasional Indonesia (TNI) terdiri dari tiga angkatan bersenjata, yaitu TNI Angkatan Darat, TNI Angkatan Laut, dan TNI Angkatan Udara. </div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">TNI dipimpin oleh seorang Panglima TNI, sedangkan masing-masing angkatan dipimpin oleh seorang Kepala Staf Angkatan. Panglima TNI saat ini adalah Jenderal TNI Moeldoko. Pada masa Demokrasi Terpimpin hingga masa Orde Baru, TNI pernah digabungkan dengan POLRI. Penggabungan ini disebut dengan ABRI (Angkatan Bersenjata Republik Indonesia). Sekolah Perwira Prajurit Karier Tentara Nasional Indonesia (disingkat SEPA PK TNI) adalah sekolah pembentukan perwira di Indonesia yang berasal dari [[perguruan tinggi]] negeri dan [[Perguruan tinggi swasta|swasta]]. Jenjang akademik yang bisa masuk sekolah pendidikan perwira ini adalah D3 dan S1 dari semua jurusan (tergantung kebutuhan TNI). Sekolah ini membentuk para sarjana dan diploma untuk menjadi perwira pertama (PAMA) dengan pangkat saat dilantik letnan dua (Letda). Mereka terdiri atas 3 angkatan di TNI, yaitu TNI AD, TNI AL dan TNI AU (Kepolisian tidak ikut lagi sejak POLRI terpisah dengan TNI).</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Tentara Nasional Indonesia kembali membuka kesempatan Lowongan Terbaru bulan Oktober 2014 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi  berikut :</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"></div><div style="text-align: justify;"><b>Perwira Prajurit Karier</b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>Persyaratan Pendaftar Perwira TNI</b> :</div><ul style="text-align: justify;"><li>Warga Negara Indonesia (WNI Bukan prajurit TNI, bukan tentara, anggota Polri atau PNS</li>
<li>Beriman dan bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa</li>
<li>Setia kepada NKRI berdasarkan Pancasila dan UUD 1945</li>
<li>Pendidikan minimal D3 sesuai dengan kebutuhan angkatan </li>
<li>Usia maksimum pada saat pembukaan pendidikan pertama : 26 tahun (bagi lulusan D3) 30 tahun (bagi lulusan S1) 32 tahun (profesi) </li>
<li>IPK minimal bagi jurusan/program studi terakreditasi "A" : 2,80 (untuk S1 umum atau S1 profesi) dan 2.70 (untuk D3) pada skala 4.0, sedangkan IPK bagi jurusan/program studi terakreditasi "B" ditambah 0,20.</li>
<li>Untuk perguruan tinggi binaan Kemhan/TNI, persyaratan IPK tidak kurang dari 2,80 </li>
<li>Belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama mengikuti pendidikan pertama, kecuali untuk pelamar profesi Dokter diperbolehkan sudah menikah. </li>
<li>Pelamar wanita profesi Dokter belum memiliki anak dan bersedia untuk tidak memiliki anak / hamil selama pendidikan pertama. </li>
<li>Tidak kehilangan hak untuk menjadi prajurit berdasarkan putusan pengadilan yang telah memperoleh kekuatan hukum. </li>
<li>Sehat jasmani dan rohani serta bebas narkoba </li>
<li>Tinggi badan minimal 163 cm (Pria) dan 157 cm (Wanita) dengan berat badan seimbang menurut ketentuan yang berlaku </li>
<li>Bersedia menjalani Ikatan Dinas Pertama (IDP) selama 10 tahun dihitung mulai saat dilantik menjadi perwira militer </li>
<li>Bersedia ditugaskan di seluruh Wilayah NKRI </li>
<li>Tidak memiliki catatan kriminal yang dikeluarkam secara tertulis oleh Kepolisian. </li>
<li>Bagi karyawan sanggup membuat persetujuan dan sanggup diberhentikan dengan hormat dari pimpinan instansi yang bersangkutan jika dinyatakan lulus dan masuk pendidikan pertama</li>
</ul><div style="text-align: justify;"></div><div style="text-align: justify;">Pendaftaran berakhir pada tanggal <b>15 Oktober 2014</b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Jika anda berminat dengan Penerimaan Perwira Prajurit Karier TNI, Silahkan kirim Lamaran Pekerjaan beserta Dokumen kelengkapannya ke  :</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><a href="http://tni.mil.id/files/HAL-BLK-PAPK-2014.jpg" target="_blank"><b>Info Tempat Pendaftaran </b></a></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>Sumber</b> : </div><div style="text-align: justify;"><a href="http://tni.mil.id/" target="_blank">http://tni.mil.id/</a></div><div style="text-align: justify;"><a href="http://infokerjadepnaker.blogspot.com/" target="_blank">http://infokerjadepnaker.blogspot.com/</a></div>

Penerimaan Perwira Prajurit Karier TNI

Pendidikan Pertama Perwira Prajurit Karier TNI (Dikmapa PK) adalah salah satu rogram penyediaan Perwira TNI yang bersumber dari lulusan Perg...

Lowongan Kerja PT Medion

Blog Media 0 Lowongan Kerja 10:16 AM

<div style="text-align: justify;"></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="http://3.bp.blogspot.com/-2rIMH-XZjE4/VDdNRt7Df6I/AAAAAAAACVM/uLR1L6PP-nY/s1600/medion.jpg" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"><img alt="Lowongan Kerja PT Medion" border="0" src="http://3.bp.blogspot.com/-2rIMH-XZjE4/VDdNRt7Df6I/AAAAAAAACVM/uLR1L6PP-nY/s1600/medion.jpg" title="Lowongan Kerja PT Medion" /></a></div><div style="text-align: justify;">PT Medion telah merupakan perusahaan yang bergerak dalam bisnis memproduksi dan memasarkan produk-produk farmasi, vitamin, vaksin, dan peralatan peternakan selama lebih dari 25 tahun. Melalui pengalaman dan komitmen untuk memberikan produk berkualitas tinggi dan memuaskan pelanggan PT Medion, PT Medion telah dikenal di pasar lokal sebagai produsen vaksin terbaik dan telah berkembang di seluruh Asia dan Afrika. Kami telah menerapkan GMP (Good Manufacturing Practice) melalui proses manufaktur keluar kami untuk memastikan kualitas dan keamanan produk-produknya. Dengan tekad untuk memberikan pelayanan yang terbaik, kami terus berinovasi dan bersaing dengan teknologi yang paling terkemuka. PT Medion mengucapkan terima kasih, pelanggan kami tercinta, atas kepercayaan pelanggan pada perusahaan.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">PT Medion Visi adalah  untuk menjadi pemain utama di Industri Ternak di Indonesia dan Asia-Afrika bersama dengan upaya untuk meningkatkan kesejahteraan umat manusia. Misi adalah PT Medion memenuhi kebutuhan peternak dengan menyediakan produk-produk pendukung produksi yang lengkap dan ternak berkualitas dengan layanan terbaik dan peningkatan pengetahuan yang akan meningkatkan bisnis mereka. Presiden direktur PT Medion saat ini adalah Jonas Jahja.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">PT Medion kembali membuka kesempatan untuk lulusan terbaru dengan posisi dan kualifikasi  berikut :</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>STAF</b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Persyaratan :</div><ul><li>Pendidikan :</li>
</ul><div style="text-align: justify;">         o S1 Teknik Industri </div><div style="text-align: justify;">             - Finance & Accounting</div><div style="text-align: justify;">             - Marketing & Promotion</div><div style="text-align: justify;">             - Product Management</div><div style="text-align: justify;">             - Capital System Engineering</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">         o S1 / D3 Teknik Kimia</div><div style="text-align: justify;">             - Purchasing / Procurement</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">         o D3 Teknik Elektro</div><div style="text-align: justify;">             - Maintenance Engineering</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">         o D3 Teknik Sipil</div><div style="text-align: justify;">             - Building Maintenance Construction</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">         o D3 Teknik Mesin</div><div style="text-align: justify;">             - Maintenance Engineering</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">         o S1 /D3 Administrasi </div><div style="text-align: justify;">             - Administration ( BA )</div><ul style="text-align: justify;"><li>Fresh graduate atau memiliki pengalaman kerja min 1-3 tahun</li>
<li>Menguasai bahasa inggris untuk posisi ISL</li>
<li>Bersedia ditempatkan di kota-kota besar di seluruh wilayah Indonesia untuk posisi BA</li>
<li>Terbuka bagi yang sedang menyusun tugas akhir</li>
<li>Khusus bagi yang belum pernah mengikuti tes Medion</li>
</ul><div style="text-align: justify;"></div><div style="text-align: justify;"><b>Berkas Lamaran Kerja</b> :</div><ol style="text-align: justify;"><li>Fotokopi ijazah / Surat Keterangan lulus</li>
<li>Fotokopi transkrip akademik</li>
<li>Fotokopi surat keterangan kerja (bila ada)</li>
<li>Pas foto 4x6 sebanyak 1 lembar</li>
</ol><div style="text-align: justify;"></div><div style="text-align: justify;">Berkas Lamaran diterima paling lambat tanggal <b>20 Oktober 2014</b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Jika anda berminat dengan Lowongan Kerja Terbaru Oktober 2014 PT Medion, Silahkan kirim Lamaran Kerja PT Medion ke alamat :</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>Bagian Kemahasiswaan Fakultas Teknik Undip</b></div><div style="text-align: justify;"><b>Tembalang, Semarang</b></div><div style="text-align: justify;"><b>Up. Bpk. Didik</b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Cantumkan kode <b>RK UNDIP TEK 1410</b> dikiri atas amplop lamaran. </div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>Keterangan</b> :</div><div style="text-align: justify;">Tes seleksi dilaksanakan pada :</div><ul><li>Hari, tgl : Selasa, 21 Oktober 2014</li>
<li>Waktu : 09.00 - 13.00</li>
<li>Tempat : Gd. Dekanat R. Sidang lt.3 </li>
<li>Fakultas Teknik Undip, Semarang</li>
</ul><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>Sumber</b> : </div><div style="text-align: justify;"><a href="http://ft.undip.ac.id/" target="_blank">http://ft.undip.ac.id/</a></div><div style="text-align: justify;"><a href="http://infokerjadepnaker.blogspot.com/" target="_blank">http://infokerjadepnaker.blogspot.com/</a></div>

Lowongan Kerja PT Medion

PT Medion telah merupakan perusahaan yang bergerak dalam bisnis memproduksi dan memasarkan produk-produk farmasi, vitamin, vaksin, dan peral...

Lowongan Kerja KAO Indonesia

Blog Media 0 Lowongan Kerja 10:01 AM

<div style="text-align: justify;"></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="http://1.bp.blogspot.com/-u_2FMhsA7fY/VDdHR0VNQGI/AAAAAAAACU8/36lU51BPExU/s1600/Lowongan-Kerja-PT-Kao-Indonesia.jpg" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"><img alt="Lowongan Kerja KAO Indonesia" border="0" height="114" src="http://1.bp.blogspot.com/-u_2FMhsA7fY/VDdHR0VNQGI/AAAAAAAACU8/36lU51BPExU/s1600/Lowongan-Kerja-PT-Kao-Indonesia.jpg" title="Lowongan Kerja KAO Indonesia" width="200" /></a></div><div style="text-align: justify;">Kao Corporation hadir di Indonesia dengan keyakinan bahwa bangsa yang bersih adalah bangsa yang sejahtera. PT. Kao Indonesia bergerak di bidang usaha barang-barang konsumsi (Consumer Goods). Cara hidup yang sehat adalah cerminan sebuah tingkat kehidupan yang lebih baik. Pada tahun 1985 Kao Corporation membuat sebuah langkah besar dengan menggandeng PT. DINO INDONESIA INDUSTRIAL Ltd. yang telah memproduksi bubuk deterjen Dino sejak tahun 1969. Gabungan dua perusahaan ini tetap bernama PT. Dino Indonesia Industrial Ltd. dengan perbandingan saham 50 : 50. Bersama PT. RODAMAS, KAO Corporation terus berusaha memasyarakatkan cara hidup yang lebih bersih, lebih cantik dan lebih sehat. Pada tahun 1990, dibentuklah PT. DINOKAO INDONESIA yang memasarkan produk-produk PT. Dino Indonesia Industrial Ltd.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Kemudian di awal tahun 1997, PT. DINO INDONESIA INDUSTRIAL Ltd., bergabung dengan PT. DINOKAO INDONESIA menjadi PT. KAO INDONESIA. Pedoman Perilaku Bisnis PT KAO Indonesia telah mengadopsi Kao BCG sejak tahun 2008 dan sejak itu pula Kao BCG disebar luaskan melalui "Integrity workshop" keseluruh jajaran Pimpinan PT Kao Indonesia dan keseluruh karyawan dengan segala tingkatannya. Kao BCG ini dipakai sebagai pedoman dasar didalam melakukan kegiatan perusahaan sehari-hari, sehingga seluruh kegiatan usaha bisa dilakukan sebaik-baiknya sesuai dengan nilai-nilai dan etika berusaha yang akhirnya menjadikan PT Kao Indonesia sebagai perusahaan yang maju, terpercaya dan terhormat.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">PT KAO Indonesia kembali membuka kesempatan berkarir ulan Oktober 2014 untuk lulusan terbaru dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut :</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>TECHNICAL EXECUTIVE</b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>Persyaratan </b>:</div><ul style="text-align: justify;"><li style="text-align: justify;">Pendidikan S1 Teknik Elektro</li>
<li style="text-align: justify;">Fresh graduate atau memiliki pengalaman kerja min 1 tahun pada bidang yang sama</li>
<li style="text-align: justify;">Memiliki pemahaman dalam PDCA circle, Kaizen dan standar keamanan kerja</li>
<li style="text-align: justify;">Memiliki pemahaman dalam packaging atau filling machine system</li>
<li style="text-align: justify;">Memiliki pengetahuan dalam ISO 9001 dan 14001</li>
<li style="text-align: justify;">Memiliki keahlian komputer (Ms.Office dan auto cad) </li>
<li style="text-align: justify;">Dapat berbahasa Inggris dengan baik</li>
<li style="text-align: justify;">Memiliki keahlian dalam kepemimpinan</li>
<li style="text-align: justify;">Bersedia ditempatkan di Karawang / Cikarang</li>
</ul><div style="text-align: justify;">Pendaftaran lowongan sampai dengan tanggal <b>17 Oktober 2014</b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Jika anda berminat dengan Lowongan Kerja Terbaru Oktober 2014 PT KAO Indonesia, Silahkan kirimkan berkas Lamaran Kerja PT KAO berisi CV (max 200kb) dan kelengkapannya via Email ke :</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>hrinfo@kao.co.id </b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>Sumber </b>: </div><div style="text-align: justify;"><a href="http://cdc.uns.ac.id/" target="_blank">http://cdc.uns.ac.id</a></div><div style="text-align: justify;"><a href="http://infokerjadepnaker.blogspot.com/" target="_blank">http://infokerjadepnaker.blogspot.com/</a></div>

Lowongan Kerja KAO Indonesia

Kao Corporation hadir di Indonesia dengan keyakinan bahwa bangsa yang bersih adalah bangsa yang sejahtera. PT. Kao Indonesia bergerak di bid...

Pembahasan Soal Psikotes Beserta Contoh - Bagian 2

Blog Media 0 Pembahasan Soal Psikotes, Tips Trik Psikotes 12:09 AM

<div style="text-align: justify;"></div><div style="text-align: justify;">Artikel Tips dan Trik Psikotes yang dapat di bagikan <b>Job Market Fair</b> kali ini akan melanjutkan  <b>Pembahasan Soal Psikotes Beserta Contoh</b> untuk fresh graduates dan Profesional.  Bahasan berikut kami ambil dari blog <a href="http://asatrio.blogspot.com/" target="_blank"><b>http://asatrio.blogspot.com</b></a> yang ditulis oleh <b>Argo Satrio Wicaksono</b> dengan judul <b>“15 Menit Pahami Cara Jitu Lolos Psikotes untuk Seleksi Kerja dan Masuk Perguruan Tinggi (Bagian 2)”</b>. </div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Tes psikologi terdiri dari beberapa tahap. Salah satu tahap yang yang cukup membuat para peserta tes psikologi harus berpikir lebih keras adalah <b>wartegg test</b>. Jika dalam tahap <b>"Tes Kemampuan Menggambar (orang, pohon dan rumah)"</b> para peserta bebas berimajinasi sesuai dengan apa yang dipikirkan atau diinginkan. Namun saat memasuki tahap <b>wartegg test</b>, peserta harus menuangkan imajinasinya dalam melanjutkan bentuk-bentuk gambar sebelumnya sesuai dengan ketentuan-ketentuan tertentu dalam waktu yang singkat. </div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Untuk lebih jelasnya, silahkan simak ulasan tentang wartegg test sebagai berikut :</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>2. Psikotes tahap kedua : Wartegg Test </b></div><div style="text-align: justify;">Peralatan : 1 lembar kertas HVS , pensil HB, stop watch</div><div style="text-align: justify;">Tenggat waktu : 1 x 15 menit</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>Petunjuk</b> : Berikut merupakan bentuk-bentuk gambar dengan pola tertentu yang belum bisa diartikan. Tuangkanlah imajinasi anda untuk membuat bentuk-bentuk tersebut (melanjutkan gambar) menjadi gambar yang berarti. Gambarkan terlebih dahulu bentuk gambar yang paling mudah anda kembangkan (tidak perlu berurutan). Kemudian berilah judul sesuai dengan makna gambar yang Anda buat, dan cantumkan urutan ketika Anda mengerjakan. Sebutkan nomor gambar yang paling anda sukai, yang tidak disukai, yang paling sulit, dan yang paling mudah menurut Anda.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="http://4.bp.blogspot.com/-YDs-kK5b59M/VDF5iOMA8TI/AAAAAAAACUk/Cc6ZKr-RSpQ/s1600/wartegg1.JPG" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img alt="Wartegg Test " border="0" height="207" src="http://4.bp.blogspot.com/-YDs-kK5b59M/VDF5iOMA8TI/AAAAAAAACUk/Cc6ZKr-RSpQ/s1600/wartegg1.JPG" title="Wartegg Test " width="400" /></a></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"></div><div style="text-align: justify;"><b>Pembahasan</b> : <b>wartegg test</b> menjadi cara bagi seorang penguji/psikolog untuk mengetahui kepribadian calon karyawan dilihat dari cara menggambar dan apa yang digambar. Tes Wartegg mengharuskan peserta untuk melengkapi 8 (delapan) gambar menjadi gambar-gambar yang memiliki makna. </div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"></div><div style="text-align: justify;"><b>Tips dan Trik</b> :</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">a. Urutan menggambar sebaiknya dikombinasikan antara sesuai nomor/urut dan acak, misalnya 1, 2, 3, 4 kemudian 8, 7, 6, 5. Banyak pendapat awam menyebutkan jika Anda menggambar berdasarkan urutan 1, 3, 4, 5, 6, 7, 8 akan dipandang sebagai orang yang kaku/konservatif. Sebaliknya, apabila Anda menggambar seluruh gambar secara acak misalnya 5, 7, 6, 8, 3, 2, 4, 1 Anda akan dipandang HRD sebagai orang yang terlalu kreatif, inovatif, dan cenderung tidak peduli pada aturan. Urutan menggambar bisa jadi menggambarkan skala prioritas seseorang dalam kehidupan atau pekerjaan dan kecen-derungan sikap dalam menghadapi situasi tertentu.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">b. Jika diperhatikan, bentuk-bentuk pola gambar dasar tersebut dapat dikelompokkan menjadi dua kelompok besar. Empat di antaranya berupa garis lurus (Gambar III, IV, V, dan VI) dan 4 (empat) lainnya berupa garis lengkung (Gambar I, II, VII, VIII). Tips dalam menggambar adalah untuk awalan berupa garis lengkung, sebaiknya Anda menggambar benda hidup. Untuk garis lurus, sebaiknya Anda menggambar benda mati. Seperti kita tahu, benda buatan alam lebih menunjukkan bentuk bentuk yang tidak kaku seperti pada buatan manusia.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">c. Hindari menempatkan Gambar V untuk digambar dan diberi judul terlebih dahulu. Saat berdiskusi dengan teman sesama peserta tes dahulu, banyak yang berpendapat bahwa orang yang mengutamakan untuk manggambar bentuk Gambar V terlebih dahulu, memiliki orientasi seks yang besar. Saya sendiri sebenarnya juga tidak tahu alasan mengenai hal itu. Jika anda psikolog mungkin bisa paham maksud dari gambar itu. Dalam setiap tes saya selalu menempatkan Gambar V untuk digambar terakhir. </div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Berikut contoh gambar dari <b>wartegg test</b> yang biasa saya gambarkan :</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="http://3.bp.blogspot.com/-zYgSMRch9rI/VDF6QtAbHAI/AAAAAAAACUs/gAggJ9DZR1Q/s1600/wartegg2.JPG" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img alt="Wartegg Test " border="0" height="211" src="http://3.bp.blogspot.com/-zYgSMRch9rI/VDF6QtAbHAI/AAAAAAAACUs/gAggJ9DZR1Q/s1600/wartegg2.JPG" title="Wartegg Test " width="400" /></a></div><div style="text-align: justify;"></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Sekian <b>Pembahasan Soal Psikotes Beserta Contoh</b> untuk fresh graduates dan Profesional. Simak pembahasan selanjutnnya tentang <b>Tes Kemampuan Berhitung Cepat (Kraeplien/Pauli)</b> dan bagian-bagian lainnya dalam psikotes. Silahkan berkunjung kembali di <b>Job Market Fair</b>.</div><div style="text-align: justify;"><br />
<a href="http://jobmarketfair.blogspot.com/2015/08/pembahasan-soal-psikotes-beserta-contoh.html"><b>Simak Pembahasan Soal Psikotes Beserta Contoh - Bagian 3</b></a><br />
<br />
<br />
<br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>Sumber</b> : </div><div style="text-align: justify;"><b>15 Menit Pahami Cara Jitu Lolos Psikotes untuk Seleksi Kerja dan Masuk Perguruan Tinggi (Bagian 2)</b> - <a href="http://asatrio.blogspot.com/2014/05/wartegg-test-15-menit-pahami-cara-jitu.html" target="_blank">http://asatrio.blogspot.com/2014/05/wartegg-test-15-menit-pahami-cara-jitu.html</a></div>

Pembahasan Soal Psikotes Beserta Contoh - Bagian 2

Artikel Tips dan Trik Psikotes yang dapat di bagikan Job Market Fair kali ini akan melanjutkan Pembahasan Soal Psikotes Beserta Contoh un...

10 Penyebab Kegagalan Dalam Wawancara Kerja

Blog Media 0 Tips Interview (Wawancara) 11:36 PM

<div style="text-align: justify;"></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="http://4.bp.blogspot.com/-KkRDPJ0YpCo/VDFyUP-MaaI/AAAAAAAACUU/lz14MlnAChg/s1600/Tips-Wawancara-Kerja.jpg" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"><img alt="10 Penyebab Kegagalan Dalam Wawancara Kerja" border="0" height="155" src="http://4.bp.blogspot.com/-KkRDPJ0YpCo/VDFyUP-MaaI/AAAAAAAACUU/lz14MlnAChg/s1600/Tips-Wawancara-Kerja.jpg" title="10 Penyebab Kegagalan Dalam Wawancara Kerja" width="200" /></a></div><div style="text-align: justify;">Kesuksesan mendapatkan panggilan wawancara kerja setelah bekerja keras melamar berbagai lowongan mungkin membuat Anda merasa sangat bahagia hingga ingin melompat. Namun belajar untuk dapat berhasil pada sesi wawancara kerja membutuhkan waktu yang tidak sebentar serta latihan yang tidak sedikit. Sangat mudah untuk terjebak dengan pertanyaan yang dilontarkan HRD hingga Anda terlihat bingung untuk menjawabnya. Ketika Anda tidak dapat menebak pertanyaan apa yang akan dilontarkan HRD, berikut adalah beberapa hal yang disarankan tidak Anda lakukan yang dapat menghancurkan kesempatan Anda untuk mendapatkan pekerjaan yang diinginkan.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>1. Berpakaian tidak sopan</b>. </div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Saat ini nampaknya masih saja ada beberapa orang yang memakai celana jeans atau celana pendek pada saat wawancara kerja. Walaupun Anda melamar ke perusahaan yang industrinya terlihat santai Anda seharusnya masih menggunakan pakaian yang formal. Berpakaian terlalu santai akan membuat Anda terlihat tidak serius untuk melamar lowongan yang tersedia.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>2. Bersikap seenaknya</b>. </div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Percaya atau tidak, beberapa orang masih menerima telepon pada saat wawancara kerja. Perlu Anda ketahui bahwa hal ini tidak akan membuat Anda terlihat baik di hadapan HRD.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>3. Menceritakan keburukan atasan atau perusahaan terdahulu</b>. </div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Pernah mendengar pepatah  ”Dunia selebar Daun Kelor”, banyak orang yang bekerja di berbagai industri dan mengenal banyak orang. Anda tidak akan pernah tahu jika mantan atasan mengenal seseorang di tempat Anda melamar. Jika Anda lakukan hal ini maka akan muncul kekhawatiran dari HRD bahwa Anda akan membicarakan keburukan mereka di masa yang akan datang dan ternyata Anda bukan pemain tim yang baik.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>4. Menunjukkan Bahasa tubuh yang mengganggu</b>. </div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Lakukan latihan bahasa tubuh yang baik dengan teman Anda sebelum melakukan wawancara kerja. Duduk bersandar dapat membuat Anda terlihat malas sementara duduk terlalu maju membuat Anda terlihat agresif. Cobalah untuk duduk dengan tegak, jangan silangkan lengan Anda dan berhati-hatilah dengan rasa gugup yang Anda miliki, jangan gigit kuku atau memutar-mutar rambut Anda. Perhatikan setiap kata yang disampaikan HRD hingga mereka tahu bahwa Anda tertarik dan mendengarkan, tidak ada yang lebih buruk dari mendapatkan penolakan dikarenakan Anda terlihat tidak tertarik dengan lowongan yang dibuka.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>5. Mengeluh</b>. </div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Walaupun Anda harus menghadapi kemacetan ataupun cuaca buruk yang melanda, coba hindari menyampaikan keluhan kepada HRD. Beberapa HRD mungkn tidak menganggap hal tersebut terlalu serius akan tetapi akan menganggap hal tersebut sebagai kesan pertama mengenai diri Anda. Jangan sampai mereka menilai Anda secara salah.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>6. Datang telat pada sesi wawancara kerja</b>. </div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Manajer HRD dan stafnya memiliki kesibukan tinggi, jika Anda membuang waktu mereka dikarenakan Anda telat maka Anda tidak akan meninggalkan kesan yang baik. Banyak HRD akan menolak Anda hanya dikarenakan masalah keterlambatan.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>7. Tidak mengerjakan pekerjaan rumah</b>. </div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Hal ini merupakan satu dari beberapa keluhan yang disampaikan HRD. Banyak kandidat yang tidak mengetahui informasi mengenai perusahaan yang mengundang mereka wawancara, membuat HRD bertanya-tanya mengenai keseriusan dari kandidat tersebut. Sebuah penelitian kecil akan sangat membantu Anda, setidaknya pelajari situs, anggota dewan, dan laporan tahunan perusahaan sebelum Anda datang wawancara.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>8. Membicarakan kehidupan pribadi Anda secara berlebihan</b>. </div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Sudah seharusnya Anda menunjukkan pribadi dan memberikan informasi detil mengenai setiap pertanyaan yang dilontarkan, akan tetapi tidak ada yang lebih buruk dari pandangan HRD mengenai kandidat yang membicarakan hal yang tidak perlu terlalu banyak sehingga menghalangi proses wawancara yang berjalan. Coba untuk tidak menunjukkan informasi pribadi terlalu banyak kecuali memang diminta oleh HRD terkait.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>9. Tidak menanyakan cukup pertanyaan</b>. </div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Jika Anda tidak bertanya pada saat wawancara, HRD tidak akan menganggap Anda serius melamar ke posisi yang ditawarkan. Bertanya menunjukkan Anda telah melakukan riset mengenai perusahaan dan terkait dengan posisi yang Anda lamar.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>10. Mengatakan hal yang tidak pantas</b>. </div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Ada banyak cara yang membuat perkataan Anda terlihat tidak pantas di hadapan HRD tanpa Anda sadari. Utnuk menghindari hal ini selalu perhatikan reaksi HRD jika mereka terlihat kaget dengan perkataan Anda, sebaiknya Anda segera berhenti dan meminta maaf serta coba untuk memperbaiki kesalahan Anda.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Proses mencari pekerjaan saja sudah cukup sulit tanpa membuat sesi wawancara Anda gagal. Latih kemampuan wawancara kerja Anda sebelunya dan pastikan Anda tidak melakukan kesalahan kecil ini. Semakin siap diri Anda maka smakin tinggi percaya diri yang Anda miliki dan Anda semakin dekat dengan pekerjaan baru Anda.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>Sumber</b>:</div><div style="text-align: justify;"><a href="http://www.jobstreet.co.id/career-resources/10-hal-yang-dapat-membuat-wawancara-kerja-anda-gagal/" target="_blank">http://www.jobstreet.co.id/career-resources/10-hal-yang-dapat-membuat-wawancara-kerja-anda-gagal/</a></div>

10 Penyebab Kegagalan Dalam Wawancara Kerja

Kesuksesan mendapatkan panggilan wawancara kerja setelah bekerja keras melamar berbagai lowongan mungkin membuat Anda merasa sangat bahagia ...

Lowongan Kerja BUMN PT Perkebunan Nusantara XII

Blog Media 0 BUMN, Lowongan Kerja, Lowongan Kerja BUMN 3:38 PM

<div style="text-align: justify;"></div><div style="text-align: justify;"></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="http://4.bp.blogspot.com/-mUFWf-9DGPk/VC-v6OxQKXI/AAAAAAAACTc/GXruwYIOwhI/s1600/PTPN-XII.jpg" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"><img alt="Lowongan Kerja BUMN PT Perkebunan Nusantara XII" border="0" height="200" src="http://4.bp.blogspot.com/-mUFWf-9DGPk/VC-v6OxQKXI/AAAAAAAACTc/GXruwYIOwhI/s1600/PTPN-XII.jpg" title="Lowongan Kerja BUMN PT Perkebunan Nusantara XII" width="190" /></a></div><div style="text-align: justify;">PT Perkebunan Nusantara XII (Persero) selanjutnya disebut dengan PTPN XII merupakan Badan Usaha Milik Negara dengan status Perseroan Terbatas yang keseluruhan sahamnya dimiliki oleh Pemerintah Republik Indonesia. PT Perkebunan Nusantara XII (Persero) merupakan penggabungan PT Perkebunan (PTP) yang ada di Jawa Timur, yaitu PTP XXIII, PTP XXVI dan PTP XXIX menjadi PT Perkebunan Nusantara XII (Persero) berdasarkan PP No.17 Tahun 1996, tanggal 11 Maret 1996. PTPN XII didirikan berdasarkan PP nomor 17 tahun 1996, dituangkan dalam akte notaris Harun Kamil, SH nomor 45 tanggal 11 Maret 1996 dan disahkan oleh Menteri Kehakiman Republik Indonesiadengan SK nomor C.2-8340 HT.01.01 tanggal 8 Agustus 1996. Akte perubahan Anggaran Dasar perusahaan nomor 62 tanggal 24 Mei 2000 dibuat oleh notaris Justisia Soetandio, SH.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Kemudian disahkan Menteri Hukum dan Perundang-Undangan Republik Indonesia dengan SK No. C. 22950 HT 01.04 tahun 2000. Selanjutnya, Akte Notaris Nomor 62 diubah menjadi Akte Nomor 30 Notaris Habib Adjie, SH., M.Hum tanggal 16 Agustus 2008. PTPN XII memiliki visi "Menjadi Perusahaan Agribisnis yang berdaya saing tinggi dan mampu tumbuh-kembang berkelanjutan".</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Misi PT Perkebunan Nusantara XII adalah :</div><ol style="text-align: justify;"><li>Melaksanakan reformasi bisnis, strategi, struktur, dan budaya perusahaan untuk mewujudkan profesionalisme berdasarkan prinsip-prinsip Good Corporate Governance.</li>
<li>Meningkatkan nilai dan daya saing perusahaan (competitive advantage) melalui inovasi serta peningkatan produktifitas dan efisiensi dalam penyediaan produk berkualitas dengan harga kompetitif dan pelayanan bermutu tinggi.</li>
<li>Menghasilkan laba yang dapat membawa perusahaan tumbuh dan berkembang untuk meningkatkan nilai bagi shareholders dan stakeholders lainnya.</li>
<li>Mengembangkan usaha agribisnis dengan tata kelola yang baik serta peduli pada kelestarian alam dan tanggung jawab sosial pada lingkungan usaha (community development).</li>
</ol><div style="text-align: justify;"></div><div style="text-align: justify;">PT Perkebunan Nusantara XII kembali membuka kesempatan untuk lulusan terbaru dengan posisi kualifikasi  berikut :</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>PEGAWAI PTPN XII</b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>Persyaratan</b> :</div><ul><li>Warga Negara Indonesia</li>
<li>Usia maksimal 30 tahun per 1 Januari 2015</li>
<li>Pendidikan : </li>
</ul><div style="text-align: justify;">          o D3 Budidaya Tanaman Perkebunan (kode : D-PTN) </div><div style="text-align: justify;">          o D3 Akuntansi (kode : D-AKT) </div><div style="text-align: justify;">          o D3 Informatika / Teknik Komputer (kode : D-INF) </div><ul style="text-align: justify;"><li>IPK minimal 2,75 (untuk PTN) dan 3,00 (untuk PTS) pada skala 4 </li>
<li>Diutamakan memiliki pengalaman kerja yang relevan </li>
<li>Dibutuhkan laki-laki (untuk kode D-PTN) </li>
<li>Sehat jasmani dan rohani dan tidak terlibat dalam penyalahgunaan narkoba seperti yang ditunjukkan dengan surat keterangan dokter. </li>
<li>Tidak pernah dihukum karena kejahatan seperti ditunjukkan oleh Catatan Kepolisian (SKCK) </li>
<li>Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat dari instansi pemerintah atau swasta. </li>
<li>Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PTPN XII </li>
</ul><div style="text-align: justify;"></div><div style="text-align: justify;"><b>Berkas lamaran kerja</b> :</div><ul style="text-align: justify;"><li>Surat lamaran Anda</li>
<li>Copy ijazah dan transkrip (dilegalisir)</li>
<li>Pas foto terbaru 4x6 (2 lembar, tulis nama Anda pada sisi belakang foto)</li>
<li>Fotocopy KTP</li>
<li>SKCK</li>
<li>Surat Keterangan Dokter (keterangan tidak Buta Warna, dan bebas dari narkoba) </li>
</ul><div style="text-align: justify;"></div><div style="text-align: justify;">Batas pendaftaran lowongan kerja <b>12 Oktober 2014</b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Jika anda berminat dengan Lowongan Kerja PT Perkebunan Nusantara XII, Silahkan kirim berkas Lamaran Kerja PTPN XII beserta kelengkapannya ke alamat :</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>Bidang Asesmen PT Perkebunan Nusantara XII (Persero)</b></div><div style="text-align: justify;"><b>Jl. Rajawali No 44 - Surabaya 60175</b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"></div><div style="text-align: justify;">Jangan lupa tulis KODE posisi yang dilamar di kiri atas amplop. </div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>Sumber</b> : </div><div style="text-align: justify;"><a href="http://www.ptpn12.com/" target="_blank">http://www.ptpn12.com/    </a></div><div style="text-align: justify;"><a href="http://infokerjadepnaker.blogspot.com/" target="_blank">http://infokerjadepnaker.blogspot.com/</a></div>

Lowongan Kerja BUMN PT Perkebunan Nusantara XII

PT Perkebunan Nusantara XII (Persero) selanjutnya disebut dengan PTPN XII merupakan Badan Usaha Milik Negara dengan status Perseroan Terbata...

Lowongan Kerja PT Petrosea

Blog Media 0 Lowongan Kerja 3:27 PM

<div style="text-align: justify;"></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="http://4.bp.blogspot.com/-u-m5rkzsakc/VC-tHj1XPRI/AAAAAAAACTQ/c_0FDwpZuvI/s1600/lowongan-pertambangan.gif" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"><img alt="Lowongan Kerja PT Petrosea" border="0" height="55" src="http://4.bp.blogspot.com/-u-m5rkzsakc/VC-tHj1XPRI/AAAAAAAACTQ/c_0FDwpZuvI/s1600/lowongan-pertambangan.gif" title="Lowongan Kerja PT Petrosea" width="320" /></a></div><div style="text-align: justify;">PT Petrosea adalah perusahaan Pertambangan, Rekayasa dan Konstruksi Nasional Indonesia dengan Kemampuan Internasional. Dengan lebih dari 42 tahun pengalaman dalam Pertambangan, Rekayasa dan Konstruksi, dan Offshore Services Base, Petrosea diakui sebagai salah satu kontraktor terkemuka di Indonesia. Petrosea menawarkan berbagai unik dan layanan yang komprehensif untuk sektor Pertambangan Indonesia dan kami percaya kami adalah satu-satunya perusahaan Indonesia dengan kemampuan untuk memberikan yang lengkap 'Pit ke Port' solusi pertambangan. Bersama dengan perusahaan induknya, PT Indika Energy Tbk, Petrosea mampu memberikan solusi dalam rantai pasokan total energi. Memahami tuntutan industri dan memiliki suite penuh keahlian Teknik dan manajemen proyek di Indonesia.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Kemampuan konstruksi berkualitas tinggi, kemampuan untuk menyelesaikan proyek yang kompleks pada jadwal, pengetahuan lokal dan fokus pada manajemen sumber daya manusia dan pengembangan, memungkinkan bahwa PT Petrosea untuk memberikan hasil yang konsisten dan posisi diri mereka sendiri untuk memenuhi dan melampaui harapan pelanggan perusahaan PT Petrosea.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">PT Petrosea kembali membuka kesempatan untuk lulusan terbaru dengan posisi dan kualifikasi  berikut :</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>ASSET ADMIN OFFICER</b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>Deskripsi Kerja</b> :</div><ul style="text-align: justify;"><li>Bertanggung jawab untuk membantu Asset Admin Superintendent dalam menyelesaikan tugas operasi sehari-hari di Asset Administrasi, yang mungkin termasuk :</li>
</ul>          1. Dokumen Aset persiapan (CER, admin ARF, EAM sistem entri data)<br />
          2. Kompilasi SMU & LTD Data jam periodik Aset ini<br />
          3. Administrasi deklarasi Asuransi, memeriksa asuransi / penutupan asuransi peralatan<br />
          4. Pelacakan Biaya untuk biaya aktual pembelian pada Alat Berat untuk menghindari biaya  overrun<br />
<ul style="text-align: justify;"><li>Bertanggung jawab untuk membantu dalam mendokumentasikan dokumen administrasi Asset :</li>
</ul><div style="text-align: justify;">         1. Mengumpulkan dokumen lengkap untuk aset baru dikapitalisasi</div><div style="text-align: justify;">         2. Menyediakan dokumen yang diperlukan pada waktu yang tepat dalam hal penjualan aset</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>Persyaratan</b> :</div><ul style="text-align: justify;"><li>Pendidikan min S1, diutamakan dari Teknik</li>
<li>Memiliki pengalaman kerja min 1 tahun dalam bidang Asset / Plant administration / Procurement</li>
<li>Memiliki pengetahuan dalam bidang komputer dan familiar dengn Ms Office</li>
<li>Memiliki kemampuan berbahasa Inggris dengan baik (lisan dan tulisan)</li>
<li>Bersedia bekerja dalam kondisi apapun</li>
<li>Bersedia untuk menerapkan saling menghormati di setiap hari kerja</li>
<li>Bersedia bekerja dalam jam kerja yang fleksibel untuk mengakomodasi kebutuhan pekerjaan</li>
</ul><div style="text-align: justify;"></div><div style="text-align: justify;">Batas pendaftaran lowongan kerja <b>20 Oktober 2014</b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Jika anda berminat dengan Lowongan Kerja Terbaru Oktober 2014 PT Petrosea, Silahkan kirim berkas Lamaran Kerja PT Petrosea beserta CV dan foto berwarna dalam format microsoft Word atau PDF via EMAIL ke :</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>recruitment.jakarta@petrosea.com</b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"></div><div style="text-align: justify;">Jangan lupa tulis KODE posisi (ASSET ADMIN OFFICER) sebagai subyek email. </div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>Sumber</b> : </div><div style="text-align: justify;"><a href="http://www.petrosea.com/" target="_blank">http://www.petrosea.com/    </a></div><div style="text-align: justify;"><a href="http://infokerjadepnaker.blogspot.com/" target="_blank">http://infokerjadepnaker.blogspot.com/</a></div>

Lowongan Kerja PT Petrosea

PT Petrosea adalah perusahaan Pertambangan, Rekayasa dan Konstruksi Nasional Indonesia dengan Kemampuan Internasional. Dengan lebih dari 42 ...

Lowongan Kerja PT Kalbe Farma

Blog Media 0 Lowongan Kerja 10:57 PM

<div style="text-align: justify;"></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="http://1.bp.blogspot.com/-k7ONp57Skjw/VC10objNsOI/AAAAAAAACTA/5hoHCbOaW3w/s1600/PT%2BKalbe%2BFarma.jpeg" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"><img alt="Lowongan Kerja PT Kalbe Farma" border="0" height="126" src="http://1.bp.blogspot.com/-k7ONp57Skjw/VC10objNsOI/AAAAAAAACTA/5hoHCbOaW3w/s1600/PT%2BKalbe%2BFarma.jpeg" title="Lowongan Kerja PT Kalbe Farma" width="200" /></a></div><div style="text-align: justify;">Grup Kalbe menangani beberapa portofolio merek untuk produk obat resep, obat bebas, minuman energi dan nutrisi, yang dilengkapi dengan kekuatan bisnis usaha kemasan dan distribusi. Kalbe Farma didirikan pada 10 September 1966, oleh 6 bersaudara, yaitu Khouw Lip Tjoen, Khouw Lip Hiang, Khouw Lip Swan, Boenjamin Setiawan, Maria Karmila, F. Bing Aryanto. Kalbe Farma telah jauh berkembang dari awal mulanya sebagai usaha farmasi yang dikelola di garasi rumah pendirinya di wilayah Jakarta Utara. Kalbe telah berhasil memposisikan merek-mereknya sebagai pemimpin di dalam masing-masing kategori terapi dan segmen industri tidak hanya di Indonesia namun juga di berbagai pasar internasional, dengan produk-produk kesehatan dan obat-obatan yang telah senantiasa menjadi andalan keluarga seperti Promaag, Mixagrip dan Woods.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Kemudian pembinaan dan pengembangan aliansi dengan mitra kerja internasional telah mendorong pengembangan usaha Kalbe di pasar internasional dan partisipasi dalam proyek-proyek riset dan pengembangan yang canggih serta memberi kontribusi dalam penemuan terbaru di dalam bidang kesehatan dan farmasi termasuk riset sel punca dan kanker. Pelaksanaan konsolidasi Grup Kalbe pada tahun 2005 telah memperkuat kemampuan produksi, pemasaran dan keuangan Kalbe sehingga meningkatkan kapabilitas dalam rangka memperluas usaha Kalbe baik di tingkat lokal maupun internasional. Saat ini, Kalbe adalah salah satu perusahaan farmasi terbesar di Asia Tenggara yang sahamnya telah dicatat di bursa efek dengan nilai kapitalisasi pasar di atas US$1 miliar dan penjualan melebihi Rp7 triliun. Posisi kas yang sangat baik saat ini juga memberikan fleksibilitas yang luas dalam pengembangan usaha Kalbe di masa mendatang.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Kalbe Farma kembali membuka kesempatan berkarir untuk lulusan terbaru dengan posisi sebagai berikut :</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>ENGINEERING / PRODUCTION ENGINEERING</b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>Persyaratan</b> :</div><ul style="text-align: justify;"><li>Pria, usia maksimum 24 tahun</li>
<li>Lulusan D3 teknik mesin, listrik, otomotif, mekatronika, atau elektro</li>
<li>Tertarik dalam dunia farmasi</li>
<li>Disiplin, jujur, pekerja keras, dan mampu beradaptasi dengan cepat di lingkungan yang baru</li>
<li>Bersedia ditempatkan di Cikarang, Bekasi, ataupun Jakarta.</li>
</ul><div style="text-align: justify;"></div><div style="text-align: justify;">Berkas lamaran diterima paling lambat tanggal <b>10 Oktober 2014</b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Jika anda berminat dengan Lowongan Kerja PT Kalbe Farma, Silahkan kirimkan berkas Lamaran Kerja PT Kalbe Farma via pendaftaran Online ke :</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><a href="http://cdcpolines.com/kalbefarma/" target="_blank">http://cdcpolines.com/kalbefarma/</a></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>Sumber</b> : </div><div style="text-align: justify;"><a href="http://cdcpolines.com/" target="_blank">http://cdcpolines.com/</a></div><div style="text-align: justify;"><a href="http://infokerjadepnaker.blogspot.com/" target="_blank">http://infokerjadepnaker.blogspot.com/</a></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div>

Lowongan Kerja PT Kalbe Farma

Grup Kalbe menangani beberapa portofolio merek untuk produk obat resep, obat bebas, minuman energi dan nutrisi, yang dilengkapi dengan kekua...

Lowongan Kerja BUMN PT Danareksa

Blog Media 0 BUMN, Lowongan Kerja, Lowongan Kerja BUMN 10:56 PM

<div style="text-align: justify;"></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="http://1.bp.blogspot.com/-tcbhytCQpjQ/VCwg6dcLIhI/AAAAAAAACSw/PoQww26jWb8/s1600/Lowongan%2Bkerja%2Bbumn%2Bpt%2Bdanareksa%2Bpersero.jpg" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"><img alt="Lowongan Kerja BUMN PT Danareksa" border="0" height="145" src="http://1.bp.blogspot.com/-tcbhytCQpjQ/VCwg6dcLIhI/AAAAAAAACSw/PoQww26jWb8/s1600/Lowongan%2Bkerja%2Bbumn%2Bpt%2Bdanareksa%2Bpersero.jpg" title="Lowongan Kerja BUMN PT Danareksa" width="200" /></a></div><div style="text-align: justify;">PT Danareksa adalah Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang bergerak di bidang jasa keuangan. Perseroan terbatas yang didirikan pada tahun 1976 ini melakukan kegiatan utama di bidang pasar modal dan pasar uang meliputi antara lain sebagai perusahaan pembiayaan, perantara pedagang efek, penjamin emisi efek, serta pengelolaan investasi dan reksa dana. Danareksa juga melakukan usaha yang biasa dilakukan oleh perusahaan amanat (trust fund), seperti pengeluaran surat berharga yang dikaitkan dengan portofolio dari suatu perusahaan. Nama Danareksa memiliki makna yang mendalam. "Dana" yang berarti dana dan "Reksa" yang berarti fidusia. Sebuah kewajiban fidusia merupakan standar tertinggi perawatan yang dikenakan baik ekuitas atau dalam badan hukum. Sebuah fidusia diharapkan menjadi sangat loyal kepada para nasabah yang terkait.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Fidusia tidak harus menempatkan kepentingan mereka sendiri sebelum tugas mereka, dan tidak harus keuntungan dari posisi mereka sebagai pemegang amanah, kecuali persetujuan pokok. Karena hubungan fidusia disorot oleh itikad baik, loyalitas dan kepercayaan, fidusia harus melakukan sendiri pada tingkat yang lebih tinggi dari norma. Danareksa mewujudkan kepercayaan fidusia dalam Nilai Corporate Integritas, Keahlian, Transparansi, Akuntabilitas dan Keadilan. Sebuah bank investasi yang kuat seperti Danareksa memiliki komponen kunci dari strategi pertumbuhan dan kemajuan ekonomi secara keseluruhan bangsa. Saat ini, industri keuangan nasional masih didominasi oleh sektor perbankan korporasi dan ritel. Danareksa mengisi kekosongan yang perlu kebijakan negara dalam sektor perbankan investasi dan sangat penting dalam menyeimbangkan perubahan dari tabungan masyarakat ke investasi masyarakat.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">PT Danareksa kembali membuka kesempatan untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi  berikut :</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>MIS Reporting Officer (MIS-2014)</b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>Persyaratan</b> :</div><ul style="text-align: justify;"><li>Pendidikan min S1 semua jurusan, diutamakan Akuntansi </li>
<li>Umur max 30 tahun pada 31 Desember 2014</li>
<li>Memiliki min 3 tahun pengalaman kerja di posisi yang sama</li>
<li>Memiliki kemampuan Microsoft Excel yang baik</li>
<li>Mampu berbahasa inggris degan baik (lisan maupun tulisan)</li>
<li>Mampu bekerja dalam tim ataupun mandiri</li>
</ul><div style="text-align: justify;"></div><div style="text-align: justify;">Pendaftaran paling lambat <b>4 Oktober 2014</b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Jika anda berminat dengan Lowongan Kerja PT Danareksa, Silahkan  lengkapi Lamaran Kerja PT Danareksa dan kelengkapannya dikirim via Email ke :</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>recruitment@danareksa.com</b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>Sumber</b> : </div><div style="text-align: justify;"><a href="http://www.danareksa.com/" target="_blank">http://www.danareksa.com/</a></div><div style="text-align: justify;"><a href="http://infokerjadepnaker.blogspot.com/" target="_blank">http://infokerjadepnaker.blogspot.com/</a></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div>

Lowongan Kerja BUMN PT Danareksa

PT Danareksa adalah Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang bergerak di bidang jasa keuangan. Perseroan terbatas yang didirikan pada tahun 1...

Lowongan Kerja PT Pertamina Trans Kontinental

Blog Media 0 Lowongan Kerja, Pertamina 2:46 AM

<div style="text-align: justify;"></div><div style="text-align: justify;"><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="http://1.bp.blogspot.com/-qRiQq5v3aNk/VCsIa_mkPxI/AAAAAAAACSg/B1Wtb_LWMUE/s1600/Lowongan%2BKerja%2BPertamina%2BTrans%2BKontinental.jpg" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"><img alt="Lowongan Kerja PT Pertamina Trans Kontinental" border="0" height="200" src="http://1.bp.blogspot.com/-qRiQq5v3aNk/VCsIa_mkPxI/AAAAAAAACSg/B1Wtb_LWMUE/s1600/Lowongan%2BKerja%2BPertamina%2BTrans%2BKontinental.jpg" title="Lowongan Kerja PT Pertamina Trans Kontinental" width="197" /></a></div>PT Pertamina Trans Kontinental (PTK) awalnya didirikan dengan nama PT Pertamina Tongkang didirikan pada tanggal 9 September 1969 di Jakarta, dengan statusnya sebagai anak perusahaan dari PT Pertamina (Persero). Saat ini kepemilikan saham sebesar 99,998% milik PT Pertamina (Persero) dan 0,002% milik PT Pertamina Training & Consulting. Sejak awal tujuan didirikannya PTK adalah sebagai perusahaan yang bergerak di bidang Industri Jasa Maritim yang berfungsi untuk memberikan dukungan secara total terhadap aktifitas PT Pertamina (Persero). PTK diperbantukan pada aktifitas pengembangan PT Pertamina (Persero) pada tahun 1974, dimana PT Pertamina Tongkang memperoleh tambahan armada kapal sejenis supply vessel yang disepakati untuk melayani dan memenuhi eksplorasi pengeboran minyak dan gas bumi lepas pantai dan juga keperluan produksi.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Mulai tanggal 29 Nopember 2011 sesuai dengan Akta No. 012 tanggal 26 Oktober 2011 Notaris Dewantari Handayani, MPA yang disetujui dengan Keputusan Menteri Hukum dan HAM Republik Indonesia No : AHU-58581.AH.01.02 Tahun 2011 tanggal 29 Nopember 2011, nama PT Pertamina Tongkang berubah menjadi PT Pertamina Trans Kontinental. Dengan selesainya program konstruksi untuk depot bahan bakar yang baru di belahan timur dan tengah wilayah Indonesia, PT Pertamina (Persero) menarik penugasan untuk pendistribusian bahan bakar, meliputi kapal - kapal dan crew. Oleh sebab itu pada tahun 1978, PTK tidak lagi hanya melayani PT Pertamina (Persero) akan tetapi juga melayani perusahaan lainnya dan mengubah model bisnisnya menjadi perusahaan yang mencari keuntungan atau profit oriented.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">PT Pertamina Trans Kontinental kembali membuka kesempatan berkarir untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"></div><div style="text-align: justify;"><b>Administrasi</b><br />
<br />
<b>Persyaratan</b> :<br />
<ul><li>Pendidikan : Minimal D3 semua jurusan</li>
<li>Pria Usia Max. 35 tahun</li>
<li>Kemampuan :</li>
</ul>         o Mampu berkomunikasi dengan baik<br />
         o Memiliki kemampuan interpersonal yang baik<br />
         o Dapat bekerja di dalam tim<br />
         o Menguasai MS Office<br />
         o Bahasa Inggris aktif baik lisan maupun tulisan<br />
<ul><li>Penempatan :  Luwuk, Sulawesi Tengah</li>
</ul><br />
<b>HSE Assistant</b><br />
<br />
Persyaratan :<br />
<ul><li>Pria Usia Max. 35 tahun</li>
<li>Pendidikan : S1 semua jurusan</li>
<li>Kemampuan :</li>
</ul>         o Memiliki sertifikat Ahli K3 Umum<br />
         o Mampu membuat laporan dan analisis data HSE<br />
         o Pengalaman di K3 Oil & Gas Field minimal 2 tahun<br />
         o Bahasa Inggris aktif baik lisan maupun tulisan<br />
<ul><li>Penempatan :  Luwuk, Sulawesi Tengah  </li>
</ul><br />
<b>MVSC Manager</b><br />
<br />
Persyaratan :<br />
<ul><li>Pria Usia Max. 45 tahun</li>
<li>Pendidikan : Minimal ANT II</li>
<li>Pengalaman : Minimal 5 tahun sebagai Tug Master (ASD preferable)</li>
<li>Kemampuan :</li>
</ul>         o Mempunyai pengetahuan dan kemampuan teknik kapal<br />
         o Memahami prosedur operasi Marine Vessel Support<br />
         o Mempunyai pengetahuan tentang Sistem Pemeliharaan Terencana (PMS), ISM & HSE<br />
         o Mampu memimpin Tim<br />
         o Bahasa Inggris aktif baik lisan maupun tulisan<br />
<ul><li>Penempatan :  Luwuk, Sulawesi Tengah </li>
</ul><br />
<b>Marine Superintendent          </b><br />
<br />
<b>Persyaratan </b>:<br />
<ul><li>Pria Usia Max. 40 tahun</li>
<li>Pendidikan : Minimal ANT II</li>
<li>Pengalaman : Minimal 5 tahun di bidang Perkapalan / Perwira Laut</li>
<li>Kemampuan :</li>
</ul>         o Mempunyai pengetahuan dan kemampuan teknik kapal<br />
         o Memahami prosedur operasi Marine Vessel Support<br />
         o Mempunyai pengetahuan tentang Sistem Pemeliharaan Terencana (PMS), ISM & HSE<br />
         o Bahasa Inggris aktif baik lisan maupun tulisan<br />
<ul><li>Penempatan :  Luwuk, Sulawesi Tengah </li>
</ul><br />
<b>Technical Superintendent</b><br />
<b><br />
</b> <b>Persyaratan</b> :<br />
<ul><li>Pria Usia Max. 40 tahun</li>
<li>Pendidikan : Minimal ATT II</li>
<li>Pengalaman : Minimal 5 tahun sebagai Perwira Mesin</li>
<li>Kemampuan :</li>
</ul>         o Mempunyai pengetahuan dan kemampuan teknik kapal<br />
         o Mempunyai pengetahuan tentang Sistem Pemeliharaan Terencana (PMS), ISM & HSE<br />
         o Bahasa Inggris aktif baik lisan maupun tulisan<br />
<ul><li>Penempatan :  Luwuk, Sulawesi Tengah</li>
</ul><br />
<b>Finance Assistant</b><br />
<b><br />
</b> <b>Persyaratan </b>:<br />
<ul><li>Pendidikan : Minimal S1 / Akuntansi</li>
<li>Pria atau Wanita Usia Max. 35 tahun, pengalaman kerja minimal 2 tahun</li>
<li>Kemampuan :</li>
</ul>         o Memiliki pengalaman di bidang Finance Accounting<br />
         o Memahami Laporan Keuangan dan Management Accounting<br />
         o Mengerti proses pengelolaan SDM / Personalia<br />
         o Bahasa Inggris aktif baik lisan maupun tulisan<br />
<ul><li>Penempatan : Jakarta</li>
</ul>Berkas lamaran diterima paling lambat tanggal <b>10 Oktober 2014</b><br />
<br />
Jika anda berminat dengan Lowongan Kerja Terbaru PT Pertamina Trans Kontinental, Silahkan kirimkan berkas Lamaran Kerja PT Pertamina Trans Kontinental via Email ke :<br />
<br />
<b>recruitment@ptk-shipping.com </b><br />
<br />
<br />
<b>Sumber </b>:<b> </b><br />
<a href="http://www.ptk-shipping.com/" target="_blank">http://www.ptk-shipping.com/</a><br />
<a href="http://infokerjadepnaker.blogspot.com/" target="_blank">http://infokerjadepnaker.blogspot.com/</a><br />
<br />
</div>

Lowongan Kerja PT Pertamina Trans Kontinental

PT Pertamina Trans Kontinental (PTK) awalnya didirikan dengan nama PT Pertamina Tongkang didirikan pada tanggal 9 September 1969 di Jakarta,...

Lowongan Kerja BUMN PT Perkebunan Nusantara IX

Blog Media 0 BUMN, Lowongan Kerja, Lowongan Kerja BUMN 2:28 AM

<div style="text-align: justify;"></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="http://2.bp.blogspot.com/-T9hUNf_qd3I/VCsDR4ohvJI/AAAAAAAACSQ/PoJXjQxjAv4/s1600/PT%2BPerkebunan%2BNusantara%2BIX.png" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"><img alt="Lowongan Kerja BUMN PT Perkebunan Nusantara IX" border="0" height="200" src="http://2.bp.blogspot.com/-T9hUNf_qd3I/VCsDR4ohvJI/AAAAAAAACSQ/PoJXjQxjAv4/s1600/PT%2BPerkebunan%2BNusantara%2BIX.png" title="Lowongan Kerja BUMN PT Perkebunan Nusantara IX" width="200" /></a></div><div style="text-align: justify;">PT. Perkebunan Nusantara IX (Persero) merupakan salah satu BUMN yang bergerak di bidang perkebunan, memiliki wilayah kerja di Provinsi Jawa Tengah dengan jumlah kebun 15 unit kebun dan jumlah Pabrik Gula (PG) 8 unit, saat ini mengelola empat komoditi utama antara lain karet, gula, teh, dan kopi. Di samping itu, perusahaan juga telah mengembangkan beberapa produk hilir sebagai produk konsumsi seperti Kopi Luwak, Banaran Kopi Premium, Teh Kaligua, Teh Semugih, Gula 9, dan Sirup Pala. Unit Usaha yang memiliki lokasi berpemandangan indah, sejuk datau berpotensi wisata karena keunikannya, juga telah dikembangkan sebagai daerah agrowisata, seperti Wisata Agro Kebun Kaligua, Kampoeng Kopi Banaran, Banaran 9 Resort, Wisata Agro Kebun Semugih, Wisata Agro Sondokoro, Pabrik Gula Pangka, Pabrik Gula Gondangan Winangoen, dan Banaran 9 Coffee & Tea.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Ke depan PT. Perkebunan Nusantara IX (Persero) akan dikembangkan menjadi perusahaan perkebunan dengan bisnis karet sebagai tulang punggung (keluasan mendekati 50.000 Ha), dan bisnis Gula sebagai salah satu penopang pendapatan perusahaan. Visi PT Perkebunan Nusantara IX adalah menjadi Perusahaan Agrobisnis yang berdaya saing tinggi dan tumbuh berkembang bersama mitra.</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">PT Perkebunan Nusantara IX kembali membuka kesempatan untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi  berikut :</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>CHEMIKER </b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>Persyaratan</b> :</div><ul style="text-align: justify;"><li>Laki-laki </li>
<li>Warga Negara Indonesia</li>
<li>Tidak pernah dihukum karena melakukan tindak kejahatan</li>
<li>Usia maksimal 27 tahun (Lahir setelah 30 September 1987)</li>
<li>IPK minimal 2.75 (skala 4)</li>
<li>Diutamakan pernah magang di pabrik gula</li>
<li>Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan</li>
<li>Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat dari Instansi atau Badan Hukum Pemerintah maupun Swasta. </li>
</ul><div style="text-align: justify;">Batas pendaftaran lowongan kerja <b>11 Oktober 2014</b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;">Jika anda berminat dengan Lowongan Kerja PT Perkebunan Nusantara IX, Silahkan siapkan berkas Lamaran Kerja PT PTPN IX kirim ke alamat : </div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>PANITIA SELEKSI IX R12 LEMBAGA PENDIDIKAN</b></div><div style="text-align: justify;"><b>PERKEBUNAN ASSESSMENT CENTRE</b></div><div style="text-align: justify;"><b>Jl. Jend. Urip Sumoharjo No. 100, Yogyakarta – 55222 Telp. (0274) 586201 </b></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><b>Sumber</b> : </div><div style="text-align: justify;"><a href="http://www.lpp.ac.id/" target="_blank">http://www.lpp.ac.id/</a></div><div style="text-align: justify;"><a href="http://infokerjadepnaker.blogspot.com/" target="_blank">http://infokerjadepnaker.blogspot.com/</a></div>

Lowongan Kerja BUMN PT Perkebunan Nusantara IX

PT. Perkebunan Nusantara IX (Persero) merupakan salah satu BUMN yang bergerak di bidang perkebunan, memiliki wilayah kerja di Provinsi Jawa ...